Mittwoch, 29. Januar 2014

Leader Competence Center (m/w)

Leader Competence Center (m/w)
IT Software-Unternehmen


Das Unternehmen:
Unser Auftraggeber ist ein internationales IT Unternehmen mit Sitz in Wien und mit mehr als 400 Mitarbeitern im Raum CEE. Das Unternehmen erbringt innovative Leistungen im Bereich IT Dienstleistung und Softwareentwicklung und sucht zum sofortigen Eintritt einen Leader Competence Center.

Die Aufgabe:

  • Einführung und Verfolgung von Projektplänen, sowie Prüfung, Analyse und Überwachung aller kritischen Pfade
  • Organisation, Mentoring und Führen von Teamleitern (Bidmanagement & Teamlead Consultants and Development sowie Projectmanagement)
  • Sicherstellung der Delivery, Schätzung und Qualitätsmanagement in Projekten sowie Erarbeiten von alternativen Lösungsmöglichkeiten
  • Direktes Reporting der Ergebnisse an die Geschäftsleitung sowie Sicherstellung der Fortschritte und Risikobewertungen mit nationalen und internationalen Top-Management.
  • Sicherstellung ausreichender Mitarbeiterzahl in den Projekten sowie Organisation der Einschulung und des Training neuer Mitarbeiter

Die Anforderungen:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im IT Bereich
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Software,- und Produktentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse in Java/J2EE und/oder .NET Architektur
  • Erfahrung im Führen eines Teams
  • Sehr gutes Auftreten und ausgezeichnete Kommunikation
  • Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse


Das Angebot:
Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen mit Sitz in Wien. Wenn Sie eine neue Herausforderung in diesem Bereich suchen, würden wir uns über Ihre Online-Bewerbung sehr freuen. Die Entlohnung ist je nach Erfahrung im Rahmen von € 55.000,- bis € 80.000.-  brutto Jahresgehalt. Weiters bietet Ihnen unser Kunde sehr gutes offenes Betriebsklima, eine beste Infrastruktur in einem sehr angenehmen Arbeitsumfeld und ausgezeichnete Weiterentwicklungs-möglichkeiten im Unternehmen.


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